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Location de personnel

Moins de responsabilités

  • Les employés en location sont à notre emploi.
  • Vous avez la responsabilité de votre produit, nous avons la responsabilité de nos employés.
  • Nous pouvons prendre en location votre personnel, vos candidats ou les nôtres, selon votre désir.

Service rapide

  • Grâce à notre vaste banque de candidats œuvrant dans tous les secteurs d’activités, nous sommes en mesure de répondre à la majorité de vos demandes.

Économie de temps

  • Nous effectuons la paie, les remises gouvernementales, la tenue des dossiers et l’administration des bénéfices marginaux.

À qui s'adresse la location de personnel?

  • Aux entreprises qui ne disposent pas de ressources lui permettant de recruter son personnel.
  • Aux entreprises qui ressentent le besoin de gagner du temps et qui désirent se dégager de certaines tâches.
  • Aux entreprises qui désirent combler des besoins en personnel de façon temporaire ou permanente

Quels sont les avantages à louer votre personnel?

Administration

  • Aucune administration de dossiers de personnel à maintenir.
  • Réduction de la tâche de travail pour le département de la paie, budgétisation plus adéquate des salaires (facturation incluant tous les bénéfices marginaux).
  • Aucun rapport à émettre concernant ces employés (CSST, assurance emploi, relevé d’emploi, etc.).
  • Aucun frais bancaire, frais de chèque et frais de papeterie pour ces employés.
  • Aucune remise gouvernementale à effectuer relativement à ces employés (assurance-emploi, assurance-maladie, rentes du Québec, etc.).

Ressources humaines

  • Vous n’avez pas à gérer le processus d’embauche.
  • Chaque candidat est rencontré en entrevue de présélection afin de ne retenir que les candidatures répondant aux exigences demandées.
  • L’embauche et la mise à pied sont notre responsabilité.